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【大討論】交投集團大討論活動(dòng)整改提升會(huì )暨選人用人不正之風(fēng)專(zhuān)項整治專(zhuān)題會(huì )召開(kāi)

日期:09-18  點(diǎn)擊:461  屬于:企業(yè)要聞

    98日下午,交投集團優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展大討論活動(dòng)整改提升會(huì )暨選人用人不正之風(fēng)專(zhuān)項整治專(zhuān)題會(huì )召開(kāi)。市委第十督導組組長(cháng)熊軍、成員周子艷、鄒安到會(huì )指導,集團黨委副書(shū)記、總經(jīng)理伍兆勇主持會(huì )議,在家集團領(lǐng)導,各部室、子公司、項目辦負責人及機關(guān)全體干部職工參加會(huì )議。



    會(huì )議傳達學(xué)習了《關(guān)于在優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展大討論活動(dòng)中開(kāi)展選人用人不正之風(fēng)專(zhuān)項整治行動(dòng)的工作方案》,集團領(lǐng)導結合分管工作和選人用人問(wèn)題具體談了整改情況。


    伍兆勇代表集團黨委匯報了選人用人不正之風(fēng)專(zhuān)項整治行動(dòng)查擺情況和大討論活動(dòng)問(wèn)題整改工作情況。他表示,交投集團黨委堅持從源頭抓起,從長(cháng)遠入手,針對投融資決策和工程建設領(lǐng)域存在的突出問(wèn)題,積極推進(jìn)廉政風(fēng)險點(diǎn)排查防控、建章立制、堵塞管理漏洞等各項工作,整改提升雖取得一定進(jìn)展,但仍有大量工作要做。一要直面歷史問(wèn)題具體問(wèn)題,立場(chǎng)鮮明認真改。堅決摒棄新官不理舊事的思想,主動(dòng)擔負起職責范圍內的整改責任,形成領(lǐng)導統籌推進(jìn)、各部門(mén)協(xié)同作戰的工作格局,凝聚起整改提升工作合力。二要分析共性問(wèn)題關(guān)聯(lián)問(wèn)題,點(diǎn)面結合系統改。要注重抓長(cháng)遠、管長(cháng)遠,認真分析共性問(wèn)題、關(guān)聯(lián)問(wèn)題產(chǎn)生的原因,消除可能產(chǎn)生或助長(cháng)滋生問(wèn)題的制度漏洞,高度重視建章立制工作,建立一整套規范性管理制度,將大討論活動(dòng)的成效固化為制度成果。三要加強理論學(xué)習制度學(xué)習,作風(fēng)過(guò)硬堅持改。要強化政治意識、紀律意識、規矩意識,認真加強理論學(xué)習和制度學(xué)習,把守紀律和學(xué)制度放在首位,熟練掌握自身工作中需要遵守和使用的各項制度。


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    熊軍代表市委第十督導組作點(diǎn)評講話(huà),他對交投集團黨委和班子成員的整改工作表示肯定。他說(shuō),交投集團黨委堅持問(wèn)題查擺與整改提升一體推進(jìn),敢于刀刃向內,直面問(wèn)題,對照問(wèn)題清單逐條逐項拿出了破解問(wèn)題的硬招實(shí)招,整改提升工作取得了階段性成效。接下來(lái),一要持續抓好分類(lèi)指導。注重區分不同對象和主體,強化分類(lèi)指導,精心施策,切實(shí)幫助基層解決活動(dòng)開(kāi)展中遇到的問(wèn)題,確保大討論活動(dòng)不留死角、不漏環(huán)節。二要持續抓好整改提升。要對整改方案進(jìn)一步優(yōu)化,將市委巡察反饋問(wèn)題納入其中,實(shí)行項目化管理,以踏石留印、抓鐵有痕的作風(fēng)逐條兌現,在整改落實(shí)中讓干部職工真正感受到集團黨委解決問(wèn)題的信心和決心。三要持續抓好制度建設。要注重總結提煉大討論活動(dòng)中形成的好經(jīng)驗好做法,及時(shí)形成制度機制,對照市政府下發(fā)的10 1項制度對不適用的制度抓緊修改完善,使制度成為踐行宗旨使命的硬約束。四要持續做好結合文章。大討論活動(dòng)是一個(gè)長(cháng)期堅持的過(guò)程,要固化活動(dòng)成果,確?;顒?dòng)取得管全面、管長(cháng)遠的效果。下一步督導組將督促各單位抓緊抓實(shí)整改提升工作,緊盯問(wèn)題清單,建立嚴格的整改銷(xiāo)號制度,確保整改任務(wù)件件有落實(shí)、群眾關(guān)切事事有回應。

    會(huì )上,全體職工還填寫(xiě)了選人用人不正之風(fēng)專(zhuān)項整治行動(dòng)測評表。


供稿:彭宏

責任編輯:彭宏